„Als Mitarbeiter in der Sozial- und Pflegeberatung planen wir die Entlassung der Patienten bereits ab der Aufnahme. Als Schnittstelle zwischen dem Hospital, den weiteren Leistungserbringern und den Krankenkassen leisten wir einen wichtigen Bestandteil des Entlassmanagements!“

Zur weiteren Verstärkung suchen wir einen

Mitarbeiter für den Sozialdienst (m/w/d)

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in  oder ein Studium im Bereich Soziale Arbeit und  verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in dem Fachbereich? Organisationstalent, Empathie und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich ebenso wie eine ausgiebige Eigeninitiative und hohe Sozialkompetenz?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Wir sind

Wir sind ein zukunftsorientiertes Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 243 Planbetten.
Wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima, flache Hierarchien und bieten ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit einer ausgeprägten interdisziplinären Zusammenarbeit. Fort- und Weiterbildungen werden für alle unsere Mitarbeiter gefördert.

Wir bieten

Sie sind zudem ein echter Teamplayer und freuen sich über familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und einen Kindergartenplatz in der benachbarten Kita? Die vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio kommt Ihnen ebenso entgegen wie das Angebot der betrieblichen Altersvorsorge? Dann werden Sie Teil unseres Hospitals, in dem Dienstleistung auf einem sehr hohen und vielseitigen Niveau gelebt wird. Zu Ihren Aufgaben wird die Antragsstellung von diversen gesundheitlichen Beratungen und Maßnahmen (AHB, Sucht-, Haushaltshilfen etc.) gehören, ebenso wie die Vermittlung unserer Patienten in Pflegeheime.

Dann werden Sie Teil unseres Hospitals, in dem Dienstleistung auf einem sehr hohen und vielseitigen Niveau gelebt wird.

Kontakt

Personalabteilung: Thomas Meyer, 02152-142-359 // Pflegedienstleitung: Maida Smajlovic, 02152-142-486
pflegedienstleitung@krankenhaus-kempen.de